第1207章：他們值得！
第1207章：他們值得！
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“幸運抽獎環節，將在半個小時后正式開始，現在有請蛋殼傳媒總裁李瀟曼、蛋殼餐飲總裁馮木兮、美ONE總裁楊瑞、YG娛樂總裁楊碩閑登臺，與我共同宣布2016年度獲得優秀員工稱號和勤奮員工稱號的獲獎人員名單。”
“同時，我們將現場發放，全體員工2016年度的年終獎！”
依次宣布完幸運抽獎的獎項后，林謙緊接著朗聲將李瀟曼等四位總裁邀請了下來。
“喔！”
“李總！”
“楊總！”
“馮總！”
在林謙的聲音中，李瀟曼四人從二樓的主坐席上緩緩站了起來，然后順著樓梯款款走了下來，面對著自己下屬員工們的熱情呼聲，她們皆是面帶著微笑，不斷向著周圍點頭致意。
與此同時，林謙身后的大屏幕緩緩分開，緊接著眾人便看到，足足十摞紅通通的錢山，被數十名雷盾安保的精悍保鏢用手推車給推了出來。
這些錢山并成一排，在林謙的身后依次排列，從視覺上看可謂是極其的震撼。
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“喔！！！”
現場眾人看到林謙身后的錢山，頓時爆發出了更大的歡呼聲，甚至許多人因為激動和興奮，都從椅子上站了起來，他們面紅耳赤，宛若雷霆般的掌聲從他們的手中爆發。
幸運抽獎的獎項很誘人，非常誘人，但歸根結底,它是個概率性的活動，全場總共近3500人,而真正能在幸運抽獎中獲利的人卻僅僅只有不到300人,所以說能在幸運抽獎這個活動中獲利的人,只是極少數，更多人的只能是這場活動的看客。
可年終獎卻不同,年終獎是與每個人都有著實實在在關系的，即便是任何榮譽稱號都沒獲得的員工，也是足足有三個月的額外薪水的。
紅通通、沉甸甸的鈔票即將到手,誰能不激動？
沐浴著全場數千人的歡呼聲和掌聲，李瀟曼四人款款走上了舞臺，然后在林謙身邊兩兩站定。
“接下來，由我來公布林氏慈善基金會2016年度優秀員工名單，名單如下：白夢雅、周天元、秦鐘…”
在林謙的心目中,林氏慈善基金會永遠是排在第一序列的,而后才是蛋殼傳媒那四家企業,所以林謙是最先宣布林氏慈善基金會的優秀員工名單,并且還是親自宣布的。。
慈善,從某種意義上來講，代表著的是奉獻。
雖然林謙對林氏慈善基金會走的是高薪養廉的路線，但在林氏慈善基金會內的職業前景,肯定是不如蛋殼傳媒這些純商業化的企業。
在林氏慈善基金會內做個總監,薪水相比普通成員,可能頂天就是翻個倍,但若是在蛋殼傳媒中,同樣的位置,蛋殼傳媒一個部門總監的年薪，可能會是普通員工的十倍。
這就是差距！
這就是鴻溝！
錢，林謙有的是,給林氏慈善基金會每個總監百萬年薪，對于林謙來說，根本就是無足輕重的事情,但林謙卻不能這么做。
在一個獨角獸的企業內做部門總監，年薪百萬,對外說出去，所有人都會覺得很正常,但若是在一個慈善機構里做總監，每年拿著百萬的年薪,這要是說出去,整個林氏慈善基金會瞬間就會被社會輿論推到風口浪尖。
慈善機構，可以高薪養廉，但卻不能靠慈善發家致富，這是底線，如果這個底線被越過，那么未來林氏慈善基金會從外界吸收進來的新成員，他們的目的性很可能從最開始就不純。
慈善事業，有時就是要講些奉獻精神的。
若是從最開始就奔著追名逐利進來的，那么這些人就會像一滴滴的墨水，逐漸將整盆清水染渾、染黑，從而毀掉整盆清水。
正因如此，林謙對于林氏慈善基金會每個新成員的納入，都會利用蓋亞對其進行嚴格的把關，所以林氏慈善基金會發展至今，總共也就只有127名成員。
這些人大多都是國內外名校畢業，本都是可以擁有極為廣闊的職業前景，卻毅然決然在事業上升的黃金時期投入了慈善事業，所以對于這些人，林謙始終是心懷敬重的。
“林氏慈善基金會獲得勤奮員工獎的名單如下：黃子柏、高湛博、劉浩彤、趙子寧、關小茹…”
林謙捏著名單，他將一個個名字念出。
起初現場是很安靜的，不過隨著林謙不斷念著名字，現場漸漸有了些竊竊私語的聲音。
“林氏慈善基金會獲得稱號的員工怎么這么多？剛剛獲得優秀員工稱號的就有三十多人，現在獲得勤奮員工稱號的員工得有七十多人了，而林總還在繼續念著人名，林氏慈善基金會總共才有多少人啊！”
“我看林總這架勢，林氏慈善基金會應該每個人最低都會有個勤奮員工的稱號！”
“憑什么林氏慈善基金會的人有這樣的待遇啊？這不公平！”
就在眾人逐漸猜測到林謙的意圖時，極個別人心里出現了些許不平衡，嘴里有些誹腹的嘀咕了起來。
“呵呵，兄弟，我就問問你，如果你有美帝哈佛大學研究生的學歷，你愿意回國在燕京每個月拿萬元左右的月薪，經常無休的深入偏遠地區去做基層調研嗎？你愿意去非洲極度落后且隨時有戰亂風險的地區去進行人道主義救援嗎？”
某個三十歲左右的中年人，聽到身邊小年輕的嘀咕，他輕笑了幾聲，倒是沒有反駁對方什么，只是向著對方接連反問了幾個問題。
面對公司部門前輩的反問，小年輕面色稍稍有些漲紅。
“李哥，你說得有點夸張了吧，怎么可能會有這樣的人啊…”
小年輕有些不服氣的小聲說道。
“夸張？”
中年人聞言笑了笑，他沒說什么，只是轉過頭向著林氏慈善基金會那面的桌席望了望，然后伸手指向了一個帶著眼鏡、身材稍顯瘦削的年輕人。
“他叫周天元，哈佛大學社會學碩士，去年十月份在林氏慈善基金會進行防治艾滋慈善公益項目時，他遠赴非洲為非洲人民免費發放套，結果卻被當地某基地組織給綁架了，最后若不是林總動用了通天手段，可能這人現在墳頭草都一丈高了。”
“經歷了這樣的事情，人家回來依舊是勤勤懇懇，每個月有大半個月的時間都是在偏遠山區的希望小學中度過的，他會認真調研基層情況，以供林氏慈善基金會不斷修改相關方案，讓方案盡可能的最優。”
“就是這樣一位高學歷的頂尖人才，每個月拿的薪水有時甚至都沒有你多，而像是周天元這樣的人，在林氏慈善基金會中還有許多許多，難道這些人不值得我們去敬佩嗎？”
“要我說，全員都給優秀員工的稱號都一點不為過！”
中年人望著周天元，眼中閃過些許敬佩之意。
圓桌上的眾人，在聽完中年人的一番話后，所有人全都沉默了下來，原本有些人雖然嘴上沒說，但心里都是多多少少有些不舒服的，畢竟不患寡而患不均的這種心理是人的本性。
不過在中年人的這番話后，眾人心中原本的那點不舒服瞬間消逝一空，因為就如剛剛中年人質問的那般，如果他們有對方那樣的學歷，他們肯定是不會選擇放棄自身廣闊的職業前景，去投身于慈善事業的。
如此殊榮…
他們值得！
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