Cindy出門去的時候，眼中還有喜悅，一出了門，立刻調整了神情，一副風平浪靜的模樣，免得被人瞧出端倪。
雖然如此，她心里還是喜悅萬分。一整個下午都好似在云端一般，身心舒泰。本以為再也沒有機會翻身了，沒想到Julia還記得她之前的努力和付出，愿意給她機會，讓她修正錯誤，調整路線，往合伙人的方向發展。
喜悅勁慢慢消散之后，她忽然想到，若說升合伙人，Monica理應比她更有資格…難道Julia對她也說了類似的話，給了類似的機會？這么想著，她立刻緊張起來了。
前段時間搞成那樣，可不就是為了升合伙人的時候能多些籌碼嗎？結果徒勞無功，還差點把自己搭進去。如今還要和Monica比拼，真刀實槍，她可沒有多少勝算，除非Julia偏心加持她。
于是她開始尋思怎么能讓Julia偏心她。Julia讓她多向Monica請教，提高專業技能，那她就行動起來唄。其他的…Julia需要什么，她便奉獻什么。Julia想要往東，她絕不往西。總之要亦步亦趨，讓Julia喜歡她。
于是她拿出比以往更濃烈的熱情勁和親密勁，緩緩地對Monica釋放，真誠的向她請教學習，同時觀察她有沒有得到和她一樣的機會和談話。可是Monica除了對她突然萌生的學習熱情有些意外之外，并沒有任何異樣的地方。
于是她又想，Monica向來老成持重，遇事不慌，也許已經得了許諾和機會并不表現出來，也未可知。不論如何，總之一句話，寧可信其有，不可信其無。Julia希望自己改進的，她就照她說的去做；能不能見效不清楚，但至少要讓她看到自己努力上進的決心和姿勢。
就這么著，Cindy笑容依舊，熱情依舊，談笑零食約飯依舊，心里卻暗暗的和Monica較上了勁。
Monica只覺得Cindy自某日從Julia辦公室出來之后，便突然對她態度一百八十度大轉彎，變得熱情了許多，這熱情中含著一種隱隱的討好，同時對她在專業上，尤其是做案子時的思路設計方面的請教也多了起來。她以為是Julia又規整了她，讓她提升專業素養，所以也沒往心里去，她來問，她便指點分享一二。
Cindy畢竟不是這塊料。盡管她有心向學，讓Julia看見她的努力，但Monica講的那些關竅，在她聽來，跟自己平時做案子也沒多少分別，不知為什么Julia就覺得她好。她就是不曉得，案件、項目到了要緊處，便屬于細微操作，可謂是失之毫厘，差之千里。她不在做事情上下功夫，自然不能明白這其中的道理。
這么著，盡管Monica愿意分享，奈何Cindy自己卻吸收不了，于是覺得Monica并沒有什么了不起，大約不過是Julia偏心罷了；為了討Julia開心，還要裝出一副努力精進的模樣。不出幾周，她便深感疲憊，裝不下去。可一想到Julia那天的話，心中又隱隱發熱。
于是她心中便生出一股怨氣來。這怨氣可能是沖著Julia去的，誰叫她給她看見了希望，又給她設置了障礙呢？可是那希望又實在太過誘人，而Julia又實在太叫人畏懼，于是她的怨氣無處放置，便只能放在身邊人身上了。
因為不時的需要向Julia匯報自己最近努力的進展，所以她還是要強迫自己帶著笑臉和人情跟Monica請教。聽不懂的時候，聽到厭煩又必須硬撐下去的時候，不想努力又不得不被迫營業的時候，她的怨氣便在內心翻騰奔涌：有什么了不起！Julia偏心罷了！好歹我還接了幾個案子呢，她一個都沒有！
心里有了怨氣，自然是蓋不住的。漸漸的，三個人之間的融洽氛圍似乎不知道在哪一天，哪一刻就不見了。中午約飯消失了，談笑減少了，Cindy的熱情和笑臉又淡回往日的水準。
Monica略感奇怪，主動做了幾次邀請和示好，當時大家都開心，事后照舊，她也覺得有些費勁，也知道Cindy的心是真正的女人心，海底針，琢磨起來太費勁，索性就不去琢磨。
但Cindy還是每周大約請教她一兩次。她倒是樂于分享，但Cindy明顯有些心不在焉，仿佛是在應景一般。她留了意，幾次觀察下來，確定她其實并不是真的對她的專業分享感興趣，更像是頭腦想上進，身體想偷懶的分裂患者一般。有了這樣的認識，再跟她分享，她便覺得不太自在了。陪著她虛假作態，她也累的慌。
所以后面Cindy再來找她問問題的時候，她就開始推脫了。事情沒做完、要跟客戶打電話、緊著交材料…借口多的是。慢慢的Cindy也不來問了。
Cindy心里倒是高興。可是Julia那里還是要演下去。所以當有一次Julia問她，最近寫的方案建議，怎么沒有前段時間有想法的時候，Cindy略帶幽怨的說，她的確比不上Monica。但是她也用心跟她在請教，只不過Monica這段時間太忙了，沒有時間跟她做分享，所以功課就拉下了。
Julia一聽，心中尋思，按說最近Monica不用負責所有的客戶，她又幫著和客戶溝通，效率上應該是比之前要高，工作量也應該是少了。怎么就忙到沒時間跟Cindy做十幾分鐘的分享？八成是不想分享，怕失去了自己的競爭力。這么想著，立時又觸動了心中那顆不安的弦。
于是她一面對Cindy說，知道了，回頭我跟她講，另一面，又在一個專門拉的四人群里，意有所指的發了這么一段話：
“團隊成員之間要相互幫助，相互分享。知識不會越分越少，只會越分越多。先進帶動后進，先富帶動后富。國家經濟政策同樣適用于我們這個小團隊。共勉之。”
此話一出，兩邊都不高興了。Monica立刻想，是不是a那里告狀了。她頓時氣咻咻，這是什么巨嬰思維？跟你分享是情分，不跟你分享是本分，怎么還綁架上了？
一時又覺得Julia糊涂偏心，竟然會幫著Cindy這么敲打她。Cindy跟她一般都是六年級律師，工資獎金一點不少領，平時還對她不依不饒，車都給她踢壞了，她犯的著教她嗎？教出來了好讓她有力氣再欺到我頭上嗎？！我傻啊！
Cindy更不高興：這什么話！什么叫先進帶動后進？誰是那后進的？誰又是那先進的？搞搞清楚，我再不行也接了幾個案子呢！有人再能干，也只能做案子！書也有專攻而已，誰也別瞧不起誰！
兩邊都一肚子怨氣，又都不能向Julia發作，于是便都恨到了對方頭上。
就這樣，剛剛回暖沒多久的融洽氣氛，立時便降到了一種微妙的冷淡狀態。ca，除非必要，絕對不說話了。即便說話，也是分外的客氣疏離。Sally看在眼里，默不作聲，力求兩邊都不得罪，同時也在探尋自己的位置。
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