新的一天，對于很多人而言只是在不停的重復；而對于另外一些人而言，則是全新的開始。
八點三十分，晨會開始，各部門挨個的介紹完自己的工作，然后該柳和平講話。
但今天的柳和平一反常態，并沒有長篇大論的講，而是鼓勵了大家幾句后就匆匆的結束了。
柳和平這一反常態的舉動，有些人不解，而有些人則若有所思。
客戶服務中心經理刑國政就是那一部分若有所思中的一個。
前兩天柳和平的小蜜——小周——的弟弟被風控辦公室的人抓了現行，昨天小周又親自來找自己說情未果。然后小周離開公司再也沒有回來，緊接著柳和平也離開公司。
這一切，都落在了刑國政的眼中。
看來是出什么事了，刑國政心中暗想到。
什么事呢？
刑國政把近一時間以來公司的所有動向挨個梳理了一遍，心中若有所思，但還需要近一步確定。
而就在此時，他看到門外走過去一群人，沒錯，就是一群人，差不多得快10個了。
而打頭的正是富氏集團的太子爺富強，緊隨其后的是那個郝律師，后面的人中，還有已經在商場這邊待了有一段時間的許應和孫陽，他們兩人也是風控辦公室的。其他人他不認識，他這個級別，還是很少和集團法務部合約業務部的人員打交道的，不認識也屬正常。
看到這一行人，刑國政頓時就明白是怎么回事了。他長出了一口氣，打開一份空白文檔，沒有任何的猶豫，開始寫了起來。
每天早上的例會工作會議今天沒有召開，郝好帶著辦公室的全體人員，以及合約業務部支援人員一同近十個人，跟著富強一起來到了夏華商場。
如此的大動干戈，想不引人注意都不行。
其實，今天早上公司晨會上柳和平的異常表現，就已經讓一部分人猜到，公司有人可能要出事情了。
而這晨會才剛結束，總部一下子來了這么多人，而且是卡住著晨會結束的時間點來的。這一下，誰都知道，公司出了事，而且還是大事兒。
柳和平的辦公室。
“富少，要不就在我這兒吧。”柳和平說道。
“柳叔，還是去會議吧。這么多人，太不方便了。”富強沒有同意柳和平的建議，而是要求去會議室。
“那行吧。”柳和平也沒有堅持。
一行人離開柳和平的辦公室，來到了會議室。
只不過，這次后面又增加了行政部的杭經理以及行政部的兩名年輕文員。
這兩名文員順理成章的作起了服務員的工作。
眾人一一坐好，文員給大家端茶倒水，忙個不停。等所有人的面前都擺好的茶杯后，這才靜靜地坐在一邊等著領導發話。
柳和平和富強頭抵著頭，簡單的溝通了一下。柳和平開始發施令。
“老杭，通知一下刑國政，讓他來一下。”柳和平對行政部杭經理說道。
“好的，柳總，我親自去。”杭經理說著，站起身，就離開了會議室。
不太一會兒，杭經理在前，刑國政手里拿著一張a4紙在后，兩人一同走了進來。
“小刑啊，坐。”柳和平一指對面的椅子。
刑國政掃了一眼會議室里的眾人，除了行政部的兩個文員坐在角落里，隨時做好服務和會議記錄之外，其他人清一色的圍著會議桌的一側。而柳和平讓自己坐的位置，正好在他們這幫子人的對面。
這就形成了一個類似審訊的局面。
刑國班的心忽的一跳看來今天確實不能善了了，還好自己已經準備好了。
他的手緊了緊，然后一言不發的坐在了柳和平的對面。
郝好坐在那里看了眼刑國政，這是一個三十出頭的漢子。方臉，濃眉，如果放在電影里，那一水的正面形象。
但郝好知道，人不可貌相，水不可斗量。眼前個濃眉大眼的家伙，可是真的“叛變革命”了。
按小周的說法，她找過刑國政可不止一次。那其他人呢？
從孫陽他們從消費者那里獲得的反饋信息來看，可不僅只有小周弟弟一家商鋪受到過投訴。他們掌握掌握的幾家經常被投訴的商鋪，他們并沒有在客服系統中找到相應的記錄。
這足以證明，刑國政做這種事情，絕對不會是一次兩次。
小周的身份有些特殊，他沒有敢找小周要好處。但其他人呢？
這次過來，直接把這個刑國政給拎出來，就是希望通過他的嘴，查出還有哪些部門、哪些人參與了此類事情。
“小刑啊，咱們認為有好多年了吧？”柳和平看著刑國政，有些感慨的說道，“你說你在鴻大做的不開心，我就把你弄到夏華來了，可…，你讓我有些失望了。”
“柳總，對不起，所以——”
柳和平沒有等刑國政說完，就過了話茬說道“知道對不起我，就全你知道的全說出來吧。”
“柳總，這是我的辭職信。”刑國政說著，把手中的a4紙遞放在桌子上，然后翻轉了一下，把正面對著柳和平，輕輕地推了過去。
“小刑，你這什么意見？”柳和平一聽刑國政要離職，臉立刻就變了。
刑國政面對著柳和平的質疑，直接閉上了嘴巴，來了個徐庶進曹營一言不發。
“刑經理，你這樣遞一份辭職信上來，至少還得一個月才能離開公司吧？”富強說話時有些慢條斯理的，但語氣可就不是輕漂漂的了。
“富少，我知道你是學法律的，不過你還是看過我的通知書之后再說話的好。”刑國政已經無所謂了，反正今天自己是一定要走的，也就無所謂翻臉不翻臉的。
富強從柳和平面前拿過來那份辭職信。
其實，所謂的辭職信只是一個習慣稱呼，刑國政遞交的并不是以“辭職報告”或“辭職信”為名稱的文件，而是一份被貫以“解除勞動合同通知書”的正式法律文件。
依據勞動合同法的規定，勞動者有權單方解除勞動合同，但應當通知用人單位。
這個通知用人單位的方式，一般是采取書面形式，這個書面通知的正規叫法應該是“解除勞動合同（或勞動關系）通知書”。
當然了，習慣使用“辭職信”“辭職報告”等名稱的，只要表述的內容符合法律的規定，也屬于書面通知的范疇，并不一定非要使用“解除勞動合同通知書”這一稱謂。
但是，為了不在將來上法庭時被對方以此說事，最好使用“解除勞動合同通知書”這一正式稱謂。
