寧丹已經離開了，她還有自己的事情要做。
但經過寧丹這一說，郝好也沒有了看書學習的心情。
他想找個人喝喝酒聊聊，可老大、老五和老八現在是公務員，都不適合找來陪自己喝酒的。
看來只有找三哥富強和老六歐陽子義了。
一能電話打下來，果然兩人欣然就答應了，時間就定在了當晚。
富強和歐陽子義在電話中都說要負責安排，但被郝好拒絕了。
是自己心情不好，找兩個聽自己傾訴的對象，怎么能再讓他們兩人安排呢。
晚上六點，三人聚在了這家小有名氣的特色餐廳。
“出什么事兒了，老四？”富強看著今天話不多，但只管喝酒的郝好，連忙問道。
“沒什么事兒，就是心情有些郁悶。”郝好說著，又把杯子的酒一口喝了下去。
“不會又失戀了？天涯何處無芳草，何必單戀一枝花。回頭哥哥給你介紹幾個好的。”富強勸導道。
“這都哪兒和哪兒。”郝好端著杯中酒，聽了富強的話，有些哭笑不得。
在兩的逼問下，郝好最終還是把自己原計劃在網上炒作鄧子軍，但卻被師姐狂批一頓的事情給說了出來。
303的八人雖不是親兄弟但勝過親兄弟的關系，確實沒有什么可以隱瞞的。
更何況，今天請兩人一起喝酒，內心深處多少也有一點想尋求安慰的想法。
“老四，你和寧師姐已經到哪一步了？”富強看上去一點沒有安慰郝好的想法，反而很八卦的問題了他和寧丹的關系。
他可是見過寧丹的，寧丹那知性美女的氣質可是很吸引人的目光的。
“什么叫到哪一步了？”郝好端著酒杯無語的看著富強：你怎么能不按劇本來啊，我遇到了不開心的事，來找你們訴苦，來拉你們借酒消愁。你們不是應該好好安慰我嗎？說點安慰的話會死嗎？怎么就把話風轉到了和寧丹的關系上了呢。
“少裝啊，這么長時間，三壘總該有吧？”富強一副猥瑣的樣子看著郝好。
郝好有些不想說話，這會他有點胃痛。
“不會才二壘，不應該啊，現在都快要進入21世紀20年代了。”富強一臉疑惑的上下打量著郝好，“難道…？”
“想什么呢，我們那是純潔的朋友關系。哪里有你想的這么齷齪。”郝好不得不說話了，再不說話，都不知道這個猥瑣的家伙還能說出什么。
“你們說什么呢？什么寧師姐？”歐陽子義一臉懵逼的問道。
本來是正常的三人圓桌會議，怎么突然就變成單獨會談了呢？而且他們談的內容自己好像一點都不了解。
“我給你說啊老六，你是不知道，你四哥要是寫進小說里，那決逼是男主角。”富強撇撇嘴，繼續說道：
“在學校泡上了商學院十大院花之一的洛琳；這進了律師事務所吧，又有漂亮知性的師姐倒貼。你說他這挑花運怎么這么強呢”
“三哥，不帶你這么造謠的，什么倒貼，這話要是傳出去，我還怎么見師姐啊。”
“做律師真好，我現在都有些后悔進企業了。”歐陽子義突然感慨的說道。
“怎么了老六？”郝好借助于歐陽子義的感慨，立刻把話題從自己身上轉移到歐陽子義的身上。
“沒什么，就是感覺想做點事兒怎么那么難呢。”歐陽子義果然上道，順著郝好的話開始訴起苦來。
看得出來，在國企這一年，他過得也不是順，可能早就想找人訴訴了。
“我發現了，我就是一痰盂，你們有什么話都吐出來吧，我接著。”富強很有做哥哥的范兒，一幅側耳傾聽的樣子。
“就是，老六，有什么苦，好好說說，我們幫你參謀參謀。”郝好一見富強不再開自己和寧丹的玩笑，也立刻在旁邊添油加醋。
“是這么回事，…”歐陽子義一下子找到了傾訴的對象，開始娓娓道來他說。
歐陽子義的事情說來話長，那就得從去年6月畢業之后說起了。
華飛電子科技有限公司，是一家正廳級的國有獨資企業。
曾經在國內電子行業中都赫赫有名，但隨著新時代的到來，企業有些沒落了。
在這種背景下，歐陽學民臨危受命，被上級派來擔任華飛電子科技有限公司的董事長，成為了這個正在走下坡路的龐大電子帝國的實際掌舵人。
而就在歐陽學民到任前，歐陽子義以職工子弟的身份，得以抓住最后的機會，以三本畢業身的身份成為華飛電子公司的一員。要知道，除了他之外，公司引進的人都最低都是985211名校畢業的。
當然了，歐陽子義與歐陽學民雖然都姓歐陽，但兩人卻沒有任何的親戚關系。如果一定說有聯系的話，那得先向前數上500年后再找找看。
但是，作為一家關系錯綜復雜的、而且正在走下坡路的國有企業來說，兩個都姓歐陽的人，一前一后的進了公司，而且這個叫歐陽子義的小子還只是一個不入流的三本畢業生，這不得不讓有些人關注起來。
借著這股東風，歐陽子義在剛進公司時可謂是如魚得水。不說人人關照，但至少都笑臉相看。
但隨著時間的推移，當別人發現，這個歐陽子義和那個歐陽學民真的沒有關系是，歐陽子義的好日子算是到頭了。
在法務中心合約部，他初審的合同開始被以各種理由打回來。
本來，這并算不上是什么大事。也就是有些人對前一時期因為自己的誤會，而找的一種心理平衡。
只要歐陽子義夾著尾巴老老實實做人，客客氣氣做事。要不了多長時間，等這些人心中的郁悶之氣發泄完了，自然而然也就不會再有什么事情了。他也就可以在合約部慢慢的熬自己的資歷。
但是，在法務中心組織學習歐陽董事長一次重要講話后，歐陽子義的一個小舉動，使得他的處境更艱難起來。
做為一名想要有作為的年輕人，歐陽子義在工作中發現，華飛電子雖然有自己的合同管理系統及流程，法務審查、財務付款、業務部門履行。但是，這三個部門除了分工負責外，竟然沒有相互之間的信息溝通，而是形成相互獨·立的三個部分。
本來歐陽子義也不知道要不要向上級提出自己的發現，可當他聽過那位“本家”董事長的講話后，有些熱血沸騰。于是他決定把自己的發現以及由此帶來的風險匯報上去。
然后，一份建言書被投入了合理化建議箱；再然后，這份建議書轉回到了法務中心總法律顧問何言的案頭。
