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第六百六十七章 緩兵之計

  “你擔心什么?”關于不以為然的問道。

  “小段,論歲數我是你的長輩,雖然我沒你小子那么好的腦袋瓜,懂技術也有眼光,但好歹也在領導崗位工作了這么多年,見識過不少事情的。”姜建華眉頭微皺,接著說道:“我知道你這次回來對爐子進行技改升級是為了將來能生產出更好的產品,但凡事要有個輕重緩急吧?就拿咱們廠現在的情況來說,現在市局還有省里面的領導都盯著這批外貿訂單呢,真要是完不成任務,咱們廠的麻煩可就大了,我反正再有幾年就混到退休了,可你小子將來的路還長著呢,真要是把這件事搞砸了…”

  “你不就是嫌我把工人都調去搞爐子升級改造了么。”段云打斷了姜建華的話,接著說道:“姜書記,我也知道你這段時間為廠里出了不少力,在我不在的時候生產搞得很好,這個我是很感謝你的…”

  “我不用你感謝,這本來就是我的工作,我也是希望廠里好,我就是希望你能明白,外貿訂單是咱們廠的重中之重,那可是絕對容不得半點閃失的。”姜建華語重心長的說道。

  “姜書記,我明白你的意思,但是現在咱們廠升級改造刻不容緩,這關系到咱們廠將來的長遠發展。”段云沉吟了一下,接著說道:“這么和你說吧,咱們廠子目前人員設備就這么多,產能已經到達瓶頸,所以我的想法就是以后咱們廠只生產這些汽車變速箱的關鍵零配件,其他一些技術含量低的產品可以交由總廠或者其他合作廠家生產,這樣可以騰出很多的產能,而且靠的這些關鍵零配件的加工,咱們可以站住變速箱生產體系的上游,這樣咱們就能獲得更高的效益和利潤,將咱們全廠職工的人均產值提升到最大化,有了大量的富裕資金之后,就可以投入到新產品的研發,這樣的話,咱們廠始終能吃到肉,別的廠子只能跟著喝湯,這才是企業發展的最優選擇…”

  “你這個想法確實不錯,可是咱們的訂單任務很緊張啊…”姜建華面露憂色的說道。

  “姜書記,你當干部這么多年,按理來說應該比我更有社會經驗。”段云頓了頓,接著說道:“省廳說要給咱們廠子擴建廠房,提供設備這件事你也是知道吧?”

  “這個我當然知道!”

  “另外剛才你也說了,凡事有個輕重緩急,倘若咱們廠能快速完成這批變速箱的出口訂單,你覺得省廳那邊會不會急著給咱們蓋新廠房和引進新設備?而如果上級領導感覺咱們的目前的產能不足以完成訂單任務,那么你覺得他們會怎么做呢?”段云問道。

  “這個…”姜建華愣了一下,隨即頓時恍然道:“你小子這是在要挾上級啊?”

  “要挾這個詞兒用的實在太難聽了,其實我就是在按照咱們廠的計劃正常運行而已,這半個多月來工人們天天加班加點,人處在一個長時間高強度的勞動作業中是很容易發生安全事故的,所以我想著應該讓工人們稍微松口氣兒,這不是馬上快要到元旦了,我打算給工人們放假安排一些文體活動,這種事情姜書記您應該是最擅長的吧?”段云微笑地對姜建華說道。

  “呵呵。”此時姜建華笑了起來,隨即拍了拍段云的肩膀說道:“說起來還真是慚愧,我這個50多歲的老頭子,有時候居然還不如你這個20歲的小伙子活得明白,那就按你說的來,元旦放假兩天,文體活動我來策劃安排。”

  “那就辛苦姜書記了。”段云微笑著對姜建華說道。

  “這有啥辛苦的。”姜建華笑著搖搖頭,隨即又對段云說道:“段經理,你今天晚上有時間嗎,我想請你下館子喝一杯。”

  “當然有時間,不過還是我請你吧。”段云很干脆的回了一句。

  “我知道你小子現在有錢,但這次必須我請你,因為我還有件事要求你。”姜建華說道。

  “什么事情?”

  “是關于我兒子的事情,我打算給他換個工作…”

  “姜書記你小兒子不是在制藥廠那邊干的挺好嘛,為啥要換工作?再說了咱們廠是大集體,你把你兒子從制藥廠那么好的單位調到咱們大集體來,這不是舍棄金窩來狗窩么…”段云有些不解的說道。

  先前段云早就知道了姜建華小兒子是高中畢業,目前在大興制藥廠工作,混的還算不錯,現如今已經是他們車間的代班長了,所以段云有些不理解,為什么姜建華說要讓他兒子來大集體這邊上班,就算是姜建華能照顧他,但從一個國營大廠調到廠辦大集體,本身來說就是自絕前途的事情。

  “我不是讓他來咱們大集體,而是想讓他去你們電子廠那邊上班。”

  “來我們電子廠上班?”段云聞言有些驚訝。

  段云沒有想到姜建華居然會提出這樣的請求。

  姜建華小兒子是高中生,如果他愿意來自己的天音電子廠的話,段云自然是非常歡迎的,畢竟目前電子廠這邊除了他,初中都沒有幾個念完的,姜建華的小孩的也算學歷高的。

  但大集體這邊好歹是鐵飯碗,可來他們電子廠則變成了臨時工,這種選擇可是需要很大的勇氣的。

  “我感覺我小兒子跟你肯定差不了,而且我也想讓他跟著你學點東西,具體的事情咱們晚上飯館談。”姜建華說道。

  “行,下班了咱們一起走。”段云點頭說道。

  段云現在是求賢若渴,既然姜書記愿意把兒子送到自己電子廠,段云肯定是會接受的,而且他小兒子以前是代班長,還有高中文化,正好可以在他們廠子當個管理人員。

  和姜建華分開后,段云繼續間指揮工人改裝滲碳爐。

  技術始終是段云辦廠的核心。

  按照段云的計劃,等到上級給他分配過來中專生和大學生后,短語會立刻組建廠里的研發團隊,這一次段云目標對準了德國大眾汽車公司生產的變速箱產品。

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