“艾達，請把你的辦公室收拾干凈，因為很快你就用不到它了。”
“菲斯，我們請你來是工作的，不是撩妹的。”
“布魯斯，我需要的文件呢？”
“瓊，讓所有人9點15分在會議室集合。”
一連串的命令搞得辦公室像個戰場，往常都會這樣，但是今天卻沒有一個人行動。
“你們在干什么？”走到辦公室前的蘭迪亞終于發現這點。
“我想，你該先看看里面。”早就受夠他的菲斯指著辦公室，用幸災樂禍的語氣說道。
“什么，里面是有給我的...驚喜...”
看到坐在自己最喜歡的緋紅色老板椅上的李子濤，還有沙發上的埃米恩，蘭迪亞的聲音變得越來越小。
“9點，真是辛苦你了，我們的工作時間也許該向后調整到午后，好讓所有人在家睡個好覺。”李子濤諷刺的說道。
“不，我只是早上把工作放在家里做，這樣效率更高，實際上我...6...5點，5點就已經起來了。”
“是嗎？我是不是該給你的額頭上點個金星星，作為獎勵順便在親吻它？”
李子濤的話刻薄又無禮，因為他就是來找茬的，看到蘭迪亞的窘迫，低著頭的埃米恩肩頭抖動。
他已經快憋不住要笑出聲了，這段時間蘭迪亞給他制造很多麻煩，現在他很高興看到這一幕。
鏗鏗…
外面響起敲門聲，秘書不得不來打斷他們，因為所有人已經到會議室準備。
是的，他們很希望看到專找人麻煩，口齒惡毒的煩人精先生被訓斥，但是目前他仍是這家公司的CEO。
所以，在他被辭退或罷免之前，沒人會忽略他的命令。
“正好，我想股東們也該到了，今天我們就來解決問題。”李子濤說著走向會議室，這讓蘭迪亞更加擔心。
他想給杜坦隆打電話，但現在埃米恩正盯著他，身體還正好擋在電話機前。
“親愛的，你還好嗎？”會議室里，李子濤無視一眾高管，向西莉亞送上親切的問候。
今天她是作為股東代表和歐洲華聯CEO的雙重身份，來參加此次高層會議的。
李子濤和西莉亞的意見統一，快刀斬亂麻的解決掉高級管理層，自上而下的清洗聽起來更簡單。
李子濤沒有太多時間專門放在華聯上，西莉亞也同樣如此，歐洲戰爭結束，她必須全身心的投入到新工作里。
等到滿臉不情愿，顫顫嗦嗦看起來像個受驚的鵪鶉一樣走入會議室的蘭迪亞到場，會議正式開始。
“我想，這段時間的審查讓你們意識到了，公司會有大動作，而之前的小道消息也鬧得人心惶惶。
現在，我要告訴你們是真的...公司即將進行大裁員，包括高級管理層。”
聽到李子濤這么說，所有人都緊張的攥緊雙拳，又或者端起茶杯，轉筆來掩飾自己的情緒。
“無論做出怎樣的決定，我希望大家能夠欣然接受，因為有些事，我并不想讓埃米恩單獨和你們談...”
恩威并施這一套，李子濤用的是爐火純青，誰想鬧事，埃米恩就會把手頭里的資料抖出來。
別管他找到多少，簡單來說就是，心里有鬼就乖乖閉嘴，拿著他的補償，一張信或解雇合約離開。
補貼這種事，無論是誰都別再想了。
因為按照他和西莉亞新達成的共識，能夠拿到補貼的人，根本不會出現在裁員名單上。
“除此之外，新的CEO任命會在三天內交給所有高管...留下和新加入的高管，很高興各位能夠前來，現在散會。”
有李子濤在的會議總是很快，因為基本只需要聽他說就夠了，但在涉及到‘自身生死’的時候，生物本能表明會有垂死掙扎的強烈沖動。
“等等，BOSS，我認為自己的工作很盡職，用華語來說，沒有功勞也有苦勞，我想知道為什么？”
蘭迪亞是第一個，看來他的膽量在杜坦隆的一時糊涂下，變得比熊瞎子還勇敢，也有可能是更‘瞎’了。
沒有功勞也有苦勞，這句話在李子濤聽來很刺耳。
如果他只是需要付出‘苦勞’的角色，為什么還需要用數萬美刀的高薪養著一群高管。
只需要到碼頭找年薪幾千美刀的苦力，不就能搞定一切？
這還會為他的企業節約每年數百萬美刀的高管年薪和分紅，他是嫌自己錢多的沒處放了嗎？
“提起這個，金庫好像真快塞滿了。”李子濤又有點走神了，或許是因為喝了太多咖啡，他今天的情緒有點跳躍。
“你就這么搞定他們嗎？”回到辦公室，西莉亞躺在沙發上舒展身體。
這段時間她過的很輕松，重返工作崗位難免容易疲憊。
“放松點。”李子濤坐在旁邊為她捏肩按摩，順便表明自己的態度，速戰速決。
沒什么時間給他們拖下去，無論是對李子濤或雇員們來說，拖延都不是個好主意。
既然已經決定‘涇渭分明，’找出那些蛀蟲，就要比之前的動作更大更快。
監察部已經找到足夠多的證據，又或者是辭退理由，整體來說要辭退的人數比之前少了1成。
他們大約能留下1000人，而這些人都會得到晉級的機會，是在經過監察部的考核以后。
全新的考核政策，監督制度，還有時不時的員工體驗和分享日。
3個月一次的輪值，店員互換工作地址，提供住宿和交通、餐補津貼，但在人員方面要進行精簡。
“我們需要砍掉一半的人手，我不希望再看到導購員在過道無所事事，討論著啤酒、舞女和家庭聚會，
還有那些收銀員，我要看到每臺收音機前都站滿人，而不是在有6個通道的情況下，只有2個在工作…”
“監察部將會成為全新的巡查小組，我不是想要讓你們緊張，但實際上他們會在任何時候或用任何形式出現，
相信我，我很想給你們一個輕松、愉快自由的工作環境，但是在超過7000人搞砸后，我認為該換個方式了。”
在僅剩兩人的高管會議上，李子濤對發生在北美華聯上的問題進行了總結，負責記錄的是新書記員，蘭迪亞·斯特勞斯。
