周德道向來很八卦，許信成可不想在這件事上滿足他的八卦欲，更不希望他把這件事八卦出去。他只是淡淡地說道：“工作需要，是公司為我配的。你趕緊也換上西裝吧！”
他一邊開始換衣物，一邊在心里暗嘆，周德道身上雖有很多優點，可是，缺點也不少，如個性上不夠沉穩，好玩樂，還有，和自己一樣，工作經驗、學歷和資歷都非常不夠等等。另外，他還有不少或大或小的毛病，如喜歡八卦。
許信成頓感自己真地是任重而道遠，要實現那個“Happy計劃”，要幫助周德道迅速地進步和成長起來，要扶持他成為游戲公司的“第一執政人”，難度真地是很大很大。
當然了，他深知，人無完人，人有一些毛病，有一些缺點是完全正常的，那些比較成問題的毛病和缺點當然需要改正過來，而一些小毛病和小缺點，只要不是涉及原則性的，甚至可以不用改。
關鍵還是一個人的人品和潛力，周德道在人品和潛力上，還是很不錯的。
更重要的是，他的身上也的確有很多優點，其中一些優點還遠勝于自己，如通達樂觀，善于交友等。
更有甚者，他身上的一些優點，是自己所不具備的，如好玩樂。是的，好玩樂，這既是缺點，可是，同時，也可以成為優點。
一樣東西，放對地方，就是資源，放錯地方，就是垃圾。同樣的，周德道好玩樂這個特質既可以是缺點，也可以是優點，只要把這個特質應用于特定領域，它就成了優點。
事實上，在許信成看來，好玩樂，善于玩樂是周德道的最大優點之一，是他被列為游戲公司“第一執政人”最優人選的最大原因之一，畢竟，游戲公司就是關于“玩樂”的，其最大目標就是讓消費者玩得開心，玩得快樂。而在“玩樂”方面，周德道現在就已經非常在行了，而且，在這方面的潛力還遠沒完全挖掘出來，日后，他絕對有可能成為超一流專家。
另外，周德道還有非常強的開拓精神和創業精神，他在年少時便已經有了要創辦公司的理想，現在，更已經成為一位實實在在的開拓者和創業者。
相比之下，許信成只能自愧不如了。他自知，在這方面，他是很保守的，他之前真地從來沒有自己創業的想法，從一開始，他的想法就只是找到一份好工作，一步一個腳印，踏踏實實地工作，安安穩穩地生活。
這一點，當周德道邀請他加盟一起創業時，就突顯出來了，那一次，他選擇的依然是保守。
這兩三天，許信成還進行了一番分析和總結，分析和總結了兩人為什么會有如此之大的區別。
第一，周德道的父親是一位白手起家的企業家，而且是一位算得上很成功的企業家。他從小耳濡目染，受到了很大的影響和啟發。第二，他的家境非常殷實，完全可以沒有后顧之憂。第三，父母對他的創業是100支持的，不僅僅是財力上的支持，更是精神上的支持。有如此強大的支持，即使失敗了，甚至是幾次三番的失敗，他也承受得起，完全可以權當是交了學費，所以，他就更是沒有后顧之憂了。
反觀自己，第一，自己的父母都是老老實實的“打工仔”，打了一輩子工，老家那里，也沒有什么創業的氛圍，99出外謀生的人，選擇的都是打工，極少有創業之人，成功的創業者就更少了。完全可以說，從小到大，他就是朝著“打工仔”這個方向發展的，對于之前的他來說，所謂的目標，所謂的理想，其實只是希望成為一名更高級別的“打工仔”。
第二，他的家境太普通了，除了自己，他還得顧及家人。
第三，父母倒是很開明，他們一向都很支持他。比如，周德道邀請他一起創業那次，他就和父母商量過，父母并沒有反對，而是說，他們相信他能夠做出最適合自己的選擇，還叫他不必顧及家里的情況。可是，父母越是這樣說，他就越覺得不能冒險。創業是九死一生之事，不，對于他們這樣剛剛大學畢業的年輕人來說，創業幾乎就是九十九死一生之事。
總之，在開拓精神和創業精神上，他的確是非常缺乏的。
現在想來，當Lucy邀請他成為中美信飛公司“第一執政人”時，成為中美信飛公司CEO時，他之所以會產生那么大的心虛感和畏懼感，和自己的保守有非常大的關系，是和自己缺乏開拓精神和創業精神有非常大的關系。
一家公司的CEO，特別是優秀的CEO，必須具備非常多能力和素質，其中，就必須具備非常強的開拓精神和創業精神，必須敢闖敢拼，唯有如此，他才能領導公司不斷地開疆拓土，實現可持續發展。
想到這，許信成突然有了一個新的想法，其實，這個“Happy計劃”不僅對周德道將有著莫大的好處，對自己也將有非常大的好處。
他突然想到了八個字，“互學共進，教學相長”。
第一，互學共進。
接下來幾年里，如果一切順利的話，如果“Happy計劃”能夠順利實施順利實現的話，在這個過程中，其實，他也可以從周德道身上學到很多東西，如通達樂觀的心態、開拓精神、創業精神等。
過去五年里，兩人之所以能夠成為好朋友好兄弟，其中一個比較大的原因就是兩人有著非常強的互補性，兩人都從對方身上學到了很多，兩人一直都在共同進步著。
所以，這個“Happy計劃”，與其說是幫助周德道迅速地進步和成長起來，還不如說，這將是一個兩人互相學習、互相促進、共同進步的過程。
第二，教學相長。
讀大學期間，他兼職做過好幾次家教，關于這一點，他可是有著切身的體會。在正常情況下，教的人其實要比學的人進步得更快更大。教，就是最好的學習方法，就是最好的進步方式。
在幫助周德道進步和成長的過程中，自己必能有更大更快的進步和成長；在扶持他成為游戲公司“第一執政人”的過程中，或許，自己也能夠逐步地成長為一名合格的“第一執政人”。
一想通了這一點，許信成頓覺心情大好，不禁開心地笑了起來。本來，他還在為自己的成長和進步速度依然不夠快而發愁呢，現在好了，又找到了一條可以助力自己快速提升的途徑。
這時，周德道的話語從身旁傳來，“信成，你在笑什么？該不會是又想到了什么折磨我的點子吧？”
