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第113章 神秘的電話

  改造一整個星球的生態環境,不是嘴巴一句話說的那么容易。

  必須具備三樣東西:能源、人手、資源。

  能源不必擔心,陳今手上有“九天玄女號”、四座500兆瓦核裂變反應堆、若干風力發電設施…加上全球各地可以撿到的風電、水電、火電、太陽能發電設施,修復之后,能源用之不竭。

  人手也是無限,機器人要多少有多少,弄到幾百萬、上千萬臺,毫無問題。

  唯一有些問題的,就是資源有些不足。

  能撿到資源畢竟有限,尤其是一些消耗性的物資,比如油料、塑料、橡膠、稀有金屬等等,二十年核冬天期間,基本被幸存者們消耗殆盡,難以搜集。

  陸地上的礦產資源,比如石油、天然氣、鐵礦、煤礦,有還是有,但全是貧礦、低品位礦,儲量低、開采難度大、冶煉成本高,沒有太大的開采價值。

  只有海底之下,遍布著大量富礦。

  南極洲上,還剩幾座富礦沒有采完。

  女媧說道:“主人,我們可以修復一批海底采礦設備,開采海底的礦產;派一批采礦機器人去南極洲…資源問題,也可以解決。”

  “如果我們不怕麻煩的話,月球上的礦產、火星上的礦產,也可以開采不少過來,只是開采周期長,成本高。”

  愛麗絲則道:“開采火星的礦,還不如使用超級鉆探機,開采海爾法星球地幔中的礦產,或者采用離子篩選法,將海水中納、鉀、鋰、鈾等金屬單質,篩選出來,只是能量消耗巨大而已。”

  實際上,無限的能源,就等于無限的資源,能源充足了,不管采用什么手段,都不怕弄不來資源。

  “這樣,先陸地、再海底、再離子篩選法、再從地幔采礦,最后月球、火星…解決資源問題。”

  陳今思維比較清晰,先從成本低的辦法開始!實在不行,再采取高成本的方式獲取資源。

  此外,有些生物資源,比如橡膠樹的種子(用于提取橡膠)、耐旱植物種子、農作物種子等等,如果這邊不夠,陳今可以從地球那邊,購買一批過來,加快星球的綠化。

  總之,可以使用兩個星球資源的陳今,根本不擔心完不成海爾法星球的改造。

  于是陳今讓人工智能愛麗絲與人工智能女媧,各拿一套環境改造方案出來,那套方案比較合適,便采用那套。

  “是,主人。”

  “好的主人。”

  兩個人工智能同時道。

  商飛公司。

  一天的工作忙完。

  陳剛脫下了工作服,換上短袖外套,拿出車鑰匙,往停車區那邊走去。

  一路上很多人跟他打著招呼。

  “陳工,下班回去了?”

  “陳工,你兒子的工廠也在這個園區里,你怎么不去你兒子那里上班啊?直接當個廠長多好?”

  “老陳,我兒子上個月畢業,正愁工作難找,你能不能幫個忙,介紹我兒子到你兒子公司里,在你兒子公司里上班。”

  “老陳,你生了個好兒子啊,比我家那小子不知道強了多少倍。”

  這些天,類似的話陳剛聽了無數,有夸獎他的、有跟他套近乎的、有找他幫忙安排工作的,商飛公司內,陳剛一時間變得炙手可熱,成了眾人討論的焦點。

  甚至商飛公司的大BOSS,老總賀金龍,親自把他叫到了辦公室,同他探討了半個下午的子女教育問題,向他取經,陳剛受寵若驚,胡謅了一堆大道理后,老總感嘆道:“老陳啊,我兒子要是有你兒子十分之一,我就放心了!”

  陳剛心底苦笑:我那混賬小子,鬼知道他是怎么取得這么大成功的,我也非常納悶!

  不過周圍無盡的夸獎、贊揚聲中。

  陳剛笑容滿面,紅光滿面。

  走路都感覺輕了二十斤。

  得意啊。

  開心啊。

  現在再有人在他面前曬兒女事業,他顧慮的,不是如何編個謊言騙他們,而是如何注意措辭,避免傷害到對方脆弱的心臟了。

  至于子女的教育,從小到大,兒子都是妻子管教的,他一句嘴都插不上,他說了也沒用,兒子取得今天的成就,跟他半毛錢關系沒有。

  所以他極度困惑的地方就是這里,“難道老婆的那套,是正確的?順從天性,遠比嚴厲管教要好?”

  好吧,也許老婆那套是對的,但老婆那套真要是被他當做“成功經驗”,大規模推廣出去,也許某一天,自己會被人打死吧?

  所以面對別人的采訪,談到子女的教育,他除了說一些常見的大道理,其他的,盡量閉嘴吧,免得誤人子弟。

  走到自己那輛帕薩特旁邊,準備打開車門。

  手機忽然響了。

  拿起手機一看。

  看到那串號碼后,陳剛臉色微微一變。

  他拿著手機,走到一個僻靜角落,有些鬼鬼祟祟地東張西望兩眼,確認四周沒人后,這才接聽了電話。

  他壓低聲音道:“喂!我不是說了么,沒事盡量別打我電話。”

  “你以為我想打啊,還不是為了我們的可心?要是不想接,那你給我掛了。”

  對面傳來一個幽怨的,帶著些嗔怒、埋怨的聲音,同時又頗為清脆、動聽。

  是一個神秘女子的聲音。

  陳剛頓時頭大,用手拍著腦門,嚴肅說道:“什么我們的‘可心’?別再開這種玩笑了!真不好笑。”

  神秘女子嘟囔著道:“準生證上,寫著不是咱倆的名字么?”

  “有事說事!”

  見陳剛真生氣了,神秘女子不開玩笑了,直接說明來意:“我也不想打電話麻煩你,但今年可心不是大學畢業了么,最近一直在找工作,但沒找到合適的…”

  “現在女孩子找工作還不容易?以你女兒的學歷、專業,不怕找不到好工作,這事其實不用來找我。”

  “工作是很好找,面試的五六家單位,都給女兒發來了offer,但我不讓她去,我想讓她考公務員,最差也要進國企!女兒說不想考公務員,你是在國企上班的,能不能幫一下忙,把女兒安排進你單位…”

  原來,神秘女子的想法,是把女兒安排進最好的單位,要求福利待遇好、穩定、老了有保障,民營單位不考慮。

  “這…”

  陳剛頓時為難起來。

  不好辦,真不好辦,他只是商飛公司大飛機項目子系統下的一個副總工程師,地位是有一點,但沒到影響人事制度,隨意安排他人進公司的程度。

  商飛公司是一家制度正規的公司,不是東北的那些國企,商飛的競爭力,在于充分吸納人才、充分引入競爭。

  就是他先前想安排兒子陳今進入這家公司,也得經過一段時間的培訓,技能考試、理論考試合格,再走點后門,才能進入,不是幾句話能搞定的事。

  神秘女子的請求,他一時無法答應。

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