晚間。
大華實業的廠區內,燈火通明。
廠外也熱鬧非凡。
三班倒的工作制催生了一批速食攤,專門賣給錯過飯點的工人。大華實業的薪酬水平是油田最高的,消費能力自然不弱,門口的速食攤也越來越多。
班車在門口停了一會,小楊主任下去買了幾籠包子,上來分發了。陳祖年一邊吃,一邊想著什么,劉秋則爬在窗戶上看新鮮。
蘇城瞧著劉秋,橫豎看不出他有學霸的能力。20年后,這家伙是具有發一篇文章,就能中止一場討論的能力。做了他的研究生,可以說是一輩子吃喝不愁了。
誰能想到,這家伙如今險些連自己也養不活。
班車停到辦公樓前,廠長李宗喜樂呵呵的來接人,笑道:“要么先去休息一會,沒想到路這么難走,都九點鐘了吧。”
“還是先參觀吧。”陳祖年打望著四周,在各地國企比賽似的停產求改制背景下,大華實業晚上9點仍然堅持生產,本身就說明了實力。他暗自神傷:濟柴去年要是能有500臺大功率柴油機訂單,說不定就能熬到190系列上馬了。
走進車間,工人們都是一副專心致志的模樣。更有人挺胸收腹,表現的像是民兵訓練一般。
只有蘇城經過的時候,才會有人喊聲“蘇廠長”,然后又低頭工作起來。
劉秋驚訝的看著蘇城,低聲對小楊道:“你們蘇廠這么受愛戴?”
“可不是。”小楊暗笑,要不是毛呢在前面掛著,大家平常可沒這么積極。
看完一車間的采油機,二車間的抗偏磨系統,劉秋意外的:“怎么才是這個水平?還以為機械廠有多厲害。哎,這些東西,我們都能生產啊。”
蘇城聽到了,也沒吭聲。
小楊撇撇嘴,道:“沒專利,能生產有啥用。”
陳祖年拉了一把劉秋,后者嘿嘿一笑,戀戀不舍的出去了。他們廠停產年許,如今聽到皮帶輪轉動的聲音都極親切。
一會兒,到了三車間,乍進門,就見明亮的燈光下,一臺冰箱似的白色機柜立在邊上,旁邊是五六層鋼鐵壘起來的黑白色機械,有點像是醫院的照影機。
劉秋隨便瞄了一眼,突然道:“這是一臺電火花線切割機床?怎么就放在這里?”
“要么放在哪里?”黎渙祥過來接待,聽見了反而奇怪。
“當然是放在車間里面,門邊灰塵多,進出的風,也容易產生影響,這種裝備,必須妥善保養。”劉秋說的頭頭是道,愛惜的摸了一把機柜,又道:“國產DK3220坐標數控機,有錐度切割的功能,相當不錯了。”
“里面沒地方了。”黎渙祥做了個手勢。
劉秋這才注意到,擋在電火花切割機床前面的,是一臺大型臥式機床。
“好家伙,有多大?”他趕緊去看銘牌,竟是1800mm的回轉直徑。
看到這東西,劉秋已經走不動步子了,眼睛卻望著前面的大頭機床,心想,這恐怕也是好東西。
蘇城輕輕一笑,沒想到如此簡單就震住了未來的大拿劉秋,他低聲道:“濟南動力機廠以后也會有這樣的機器。”
劉秋嘆氣:“這一臺臥床,要幾十萬吧?”
“76萬。”蘇城的聲音清晰。公司將利潤的一半用做三車間的改造,足有1100萬之多。等到明年交付的產品增多,利潤還會暴增數倍。
陳祖年卻是一驚,看著一條車間內的數十臺嶄新機器,心想:蘇城將這么多錢用來的買設備了,還有錢注到濟南動力機廠嗎?
他又哪里直到蘇城的油井收入有多少。
晚上的參觀超過了預定時間,大多數時間用在了三車間,盡管由于沒有外匯的關系,三車間內的機床全是國產貨,可它們畢竟將勝利機械廠的水平,提升到了80年代后期。
比起濟南動力機廠的70年代裝備,劉秋根本是一副愿意住在里面的表情。
接下來幾天里,劉秋拉著黎渙祥,一臺機器一臺機器的摸過去,三車間仍在調試和試運行階段,劉秋于是也搭把手,順便在車床上感受一番。陳祖年則憂心忡忡,他也懂技術,但滿場兩千多名老少爺們等著吃飯,又哪能像劉秋一樣安心。
在來之前,陳祖年擔心大華實業本錢太少,收購了動力機廠也無法盤活。現在,他又擔心大華實業實力太強,看不上動力機廠。陳良、林廠長等人的態度,他都看在眼里,知道人家不喜自己,因此更加憂慮。
“叮鈴鈴”的上工鈴,將陳祖年吵醒了。
又是一個早晨。
“三班倒啊。”陳祖年坐起身,發了一會呆。他年輕那會,正是柴油機廠最輝煌的60年代,作為全國少有的能生產柴油機的廠家,動力機廠的生產任務排的那叫一個緊,工人們吃飯都用刨的…三班倒持續了好幾年,不僅供應全國,而且出口創匯。
陳祖年搖搖頭,心里有點愧疚。不管怎么說,柴油機廠是在他手里倒掉的。
洗漱后,他自去大華實業的食堂吃飯。看國企,首先要看食堂,補貼多的食堂,菜式多的食堂,葷菜多的食堂,才是大國企的風范。至于那些經營不善的小廠,食堂往往只供應基本的食物,補貼也少的可憐。
一頓早飯的功夫,陳祖年就見七八個剛下工的工人提著饅頭離開,想必是給家里人吃的。
他撕了一塊自己的饅頭,大口嚼著,又不禁感慨,大華實業的饅頭料足而松軟,除了面粉成本之外,每個饅頭工廠還補貼2分錢。錢并不多,但卻是非常實惠。想來,那些工人每天提著香噴噴的饅頭回家給妻兒做早餐,會讓左鄰右舍羨慕不已吧。
作為管理者,陳祖年不禁又想,大華實業給夜班的加班薪水原本就高,再加上這樣的實惠,工人一定更樂意上晚班。車間里最困難的排班工作,肯定輕松不少。簡化了管理,車間主任和組長們就可以將精力用在生產流程的監督上,生產效率也會提高。
這大華實業的各種政策,似乎都是為了提高生產效率而設的。
陳祖年輕輕搖頭,心想:政策雖好,卻是別的工廠學也學不來的。如今的國企,有幾家能拿到滿負荷運轉的訂單呢?鄉鎮企業聽說不錯,但以他們的管理能力,要追上國企,怕得好幾年時間,三班倒不光考察管理能力,還考察工人的紀律性和自我約束能力,要是上了晚班的工人回家不好好睡覺,只顧打玩逛街,上班時間定然瞌睡連連,四級工變成了二級工,廢品率居高不下且不說,出了危險才是麻煩。
“陳廠長。”小楊主任小跑了過來,通知道:“我們大華實業,今天有職工表彰大會,邀請您參加。”
“哦,好,是評標兵嗎?”國企的流程,陳祖年再熟悉不過。
“是,評選生產標兵,基本是全員參加,只預留最基本的看護人員。”
這就是說生產線不停了,陳祖年暗道:他們的訂單得有多少,才這么忙。
小楊又問了劉秋的位置,匆匆跑走了。
陳祖年吃飽了早餐,方才滿廠區的逛游,一會兒聽到高音喇叭在說職工表彰大會的事。
這時候,他又注意到,換班時間結束后,大華實業的廠區內竟然沒有閑逛的人,就連一群腰板厚實的老娘們也沒有閑坐著嘮嗑,而是匆匆忙忙的來往貼標語,監督各車間往來人流。
“管理有點太嚴格了吧”陳祖年轉念一想:有這些老娘們在,工廠刺頭也挺不容易的。
午間休息后,陳祖年找到劉秋,兩人提前進入大華實業的禮堂。與他們的車間和食堂想必,禮堂著實簡陋。工人們必須密密麻麻的站著,才能勉強塞下千多人。
四周的空氣顯的污濁,這讓陳祖年有些懷念濟柴的禮堂,那是60年代末建的萬人大禮堂,領導們當年暢想,工廠很快就會從五千人擴張到一萬五千人。
誰能想到十幾年過去了,濟柴竟然只剩下2500人,倒是讓禮堂顯的更氣派。
李宗喜的致辭極短,蘇城也不過是十幾句話而已,后面的副廠長一個比一個少,而且間隔很短,只有霍昌在說“我們拿到了中原油田2000套抗偏磨系統,遼河油田5000套抗偏磨系統的訂單”的時候,才由蘇城帶頭,進行了長時間的熱烈掌聲。
一會兒,表彰大會正式開始。
宣讀人員名單,提出表彰理由,對表彰人員授獎等等,都是幾十年的老套路了,不僅劉秋,連陳祖年都顯的昏昏欲睡。
劉秋忍不住道:“浪費時間,也不知他們的工人興奮個什么勁。”
“總是個榮譽。”陳祖年維護了一句,連自己都不信,周圍千多名工人實在有些太興奮了。
劉秋也道:“咱們發雙過半獎金的時候,大家也不至于這樣吧。”
陳祖年正要點頭,臺上的獎品出現了。
一套嶄新的西裝,單排扣,領子和肩膀熨燙的極漂亮,一看就非常高檔的樣子。蘇城舉著寬木衣服架,平平的將之遞給排在第一位的工人,劉秋立即震驚了:“獎呢子大衣?”
前面的工人早聽煩了,不屑的道:“什么呢子大衣,毛呢西裝!”
這下子,陳祖年也不安的挪動了兩下,道:“第一名獎一件毛呢西裝?那后面豈不是要獎三四件呢子大衣?”
工人撇撇嘴,道:“每個車間20人,都獎毛呢西裝,以后每半年都會有一次大獎,每月有一次小獎。”
“40件毛呢西裝?你們有毛呢工廠吶!”
“60件。”另一個工人轉過頭來,認真的道:“我們三車間也不是吃白飯的。”
太有錢了!
陳祖年和劉秋對視一眼,再說不出話來。
表彰大會很快結束,陳祖年低聲道:“我準備去一趟北京,明天就走,部里要是不放我們改制,爺就不伺候了。”